Gispen heeft de Lean and Green Logistic Star ontvangen. Dankzij een aantal slimme wijzigingen in de distributieketen is in vijf jaar tijd een besparing van 22 procent aan CO2-uitstoot gerealiseerd. Gispen is hiermee een van de eersten in de branche die deze belangrijke onderscheiding binnenhaalt. Afgelopen maart behaalde Gispen ook al de Lean and Green Personal Mobility Award.
Het behalen van de Lean and Green Logistic Star is de volgende stap na toekenning van de Lean and Green Logistic Award vijf jaar geleden. Deze Award-winnaars zeggen toe om in een periode van vijf jaar hun CO2-uitstoot op logistiek gebied aantoonbaar met minimaal twintig procent te reduceren.
Reducties
In het plan van aanpak dat Gispen destijds ontwikkelde, werd de gehele eigen distributieketen, tot en met de eindmontage van meubels bij de klant, onder de loep genomen. Het aantal aanrijmomenten werd fors gereduceerd. Zo werden routes slimmer ingeroosterd en verminderde het aantal vrachtauto’s én servicebussen. Tegelijkertijd werd het vervoer meer op maat georganiseerd door bijvoorbeeld inzet van kleinere vrachtauto’s. Het aantal ritten kon eveneens worden teruggeschroefd dankzij bijscholing van logistieke medewerkers. Zij werden breder inzetbaar en hoefden minder een beroep te doen op gespecialiseerde collega’s. Daarnaast werden de vrachtauto’s van de huisvervoerder voorzien van schonere motortechnologie. Bovendien zag Gispen kans het assemblageproces uit te voeren op locatie of zogenaamde pop-up factories in de buurt van de locatie.
“Het behalen van de ‘Lean and Green Star’ is een belangrijke waardering voor onze constante focus op duurzaamheid en milieubesparingen,”stelt Gispen-directeur Peter Veer.“Hier zijn we dan ook trots op, hoewel het behalen van deze prijs nooit een streven op zich is geweest. Het is het gevolg van ons gevoel van verantwoordelijkheid. Waar mogelijk willen we het milieu te ontzien. Daar zijn we voortdurend en minutieus mee bezig.”
Lean and Green Personal Mobility Award
Een andere, zeer recente, bevestiging van dit beleid is het behalen van de Lean and Green Personal Mobility Award in maart. Hiervoor ontwikkelde Gispen een plan van aanpak met de ambitie een reductie van meer dan twintig procent CO2-uitstoot op personenmobiliteit. Gispen wil dit bereiken door medewerkers die met hun auto naar het werk reizen te stimuleren vaker thuis te werken of voor het openbaar vervoer te kiezen. Daarnaast krijgen deze medewerkers een training in zuinig rijden en wordt een deel van de leasevloot vervangen door auto’s met schonere motoren.
