De myRhythm test? Wat is dat dan weer? was mijn eerste gedacht toen ik een klein persberichtje las.
Klinkt wel aardig mits het niet het hyperige heeft dat helaas veel initiatieven rondom het nieuwe werken omgeeft.
Het is in ieder geval een online tool, die is samengesteld door het Leefritme Kenniscentrum.
Leefritme Kenniscentrum? Weer zoiets waar ik nooit van gehoord heb. Kijk je naar de raad van advies dan zitten daar toch wel weer bekende namen in. Geen garantie voor succes of kwaliteit, maar vooruit, het is beter dan een raad van advies waar ik ook nog nooit van gehoord heb. Wat verder zoeken levert op dat het een organisatie is die onderzoek naar leefritme (duh) en gefinancierd wordt door Vodafone. Naast genoemde tool hebben ze trouwens nog wel wat meer aardige artikelen en tips online staan trouwens
In ieder geval hebben ze een gratis tool ontwikkeld die o.a. medewerkers op individueel niveau moet gaan ondersteunen bij het plannen van hun werkzaamheden.
Zelf schrijven ze het volgende:
Denkt u erover om het Nieuwe Werken te introduceren in uw organisatie? Het Leefritme Kenniscentrum heeft op basis van de leefritme onderzoeken en in samenwerking met Boer & Croon een instrument ontwikkeld, waarmee u kunt achterhalen hoe uw organisatie ten opzichte van nieuwe manieren van werken staat.
Met de myRhythm tool kunt u nagaan in welke mate uw organisatie klaar is om nieuwe manieren van werken te kunnen implementeren.
Het instrument is uniek omdat het op individueel niveau deelnemers inzicht verschaft in hun leefritme en aanwijzingen geeft op welke gebieden de deelnemer zijn leefritme kan verbeteren (bijvoorbeeld op het gebied van time- of zelfmanagement). Hieraan zijn concrete tips maar ook (gratis) e-learning modules gekoppeld.
Op geaggregeerd niveau verschaft het instrument u inzicht in welke mate uw organisatie klaar is om nieuwe manieren van werken te kunnen implementeren. We kijken daarbij naar de deelgebieden: middelen, mensen en management. Bij middelen wordt gekeken naar uw huidige kantoorinrichting en ondersteunende ICT middelen, bij mensen en management komen elementen als zelfmanagement, cultuur en leiderschap aan de orde. Hierbij wordt de huidige situatie binnen uw organisatie met de gewenste situatie vergeleken.
De analyse van de ingevulde vragenlijst levert u concrete aanknopingspunten op die als startpunt kunnen dienen voor een implementatie van een nieuwe manier van werken.
De website van het leefritme kenniscentrum is hier te vinden
De website met de tool vind je hier
Toen ik dit artikel begon te schrijven was ik eerlijk gezegd wat sceptisch, maar gaandeweg vind ik leefritme.nl eigenlijk toch wel een interessante site. In ieder geval eentje die ik eens wat vaker zal opzoeken.
Mocht je de MyRhythm-test al gedaan hebben, of als je organisatie er wat mee gaan doen, laat dan in de comments weten wat je ervan vindt. Ben wel benieuwd eigenlijk